西安欧亚学院的人力资源管理专业行业前景招生信息

　　同一个专业在不同的学校，也会有所不同，所以大家在对学校做了解的时候，需要大家对学校的专业情况做了解，了解过后也就知道学校开设的专业自己是否感兴趣。下面是老师对西安欧亚学院的人力资源管理专业行业前景的介绍，感兴趣可以来看看!

人力资源管理专业介绍：

1、基本信息国标代码：110201专业名称：人力资源管理英文名称：HumanResourceManagement专业类别：管理类学历层次：四年制-本科2、培养目标本专业培养具有良好的职业道德、可持续发展的基础能力，掌握人力资源管理业务知识与实际操作能力，具有现代经济、管理、法律等方面知识和基本素养，能熟练运用计算机从事人员招聘与培训、绩效与薪酬管理、工作分析与人员测评及员工关系管理等工作，面向商业贸易、服务业、流通业等非制造类行业管理岗位需要的高素质应用型人才。
3、课程设置本专业设置了通识教育课程（公共课程）、管理学科基础课程、专业基本技能课程、专业核心技能课程、专业综合技能课程5个模块。
通识教育课程主要培养学生的基本素质与通用能力；管理学科基础课程主要培养管理学科的基础理论与技能；专业基本技能课程主要培养作为管理者必须具备的实际操作和动手能力；专业核心技能课程培养人力资源专业必备的业务知识和职业能力；专业综合技能课程培养专业综合素质与职业拓展的能力。
4、可获取的证书国家高等教育等级证书：英语四、六级证书、计算机等级证书；国家职业资格认证：人力资源管理师认证、项目管理师认证、职业经理人认证、客户服务管理师认证、公共关系师认证软件设计师职业资格证书5、就业方向1)就业前景描述主要面向商业贸易、服务业、流通业等非制造类行业的各类企事业单位与咨询服务机构，从事人力资源管理和咨询工作；主要就业于薪酬管理、绩效考核、招聘与员工关系处理、培训与开发、人力资源信息管理、公关关系管理、客户服务管理等岗位。
2)就业岗位群企事业单位人力资源管理部门从事人力资源部门管理、人力资源培训开发与培训、人事测评、绩效考核、薪酬福利、工作分析、员工关系管理及行政管理、人力资源管理咨询机构从事人力资源资源管理与策划。

西安欧亚学院概况

西安欧亚学院成立于1995年，是一所经国家教育部批准，以管理、经济为主，艺术、文学、教育、工学等协调发展的应用型国际化普通本科高校。

我们主张为学生提供有用的教育，使学生“学了有用，学得受用”;懂得学生的个性化特征，和当今市场经济最新鲜的变革，并且能够前瞻性地把握现代社会对人才的需求。

我们致力培育优秀的毕业生，使其具备专业才能和批判性思维，而且追求终身学习，以应付全球化的工作环境。

陕西省唯一一所国家教育体制改革试点院校

2010年10月,国务院办公厅印发《关于开展国家教育体制改革试点的通知》(国发办[2010]48号文),确定西安欧亚学院为民办教育改革试点单位，也是陕西省唯一一所列入国家教育体制改革试点项目的民办高校。

全国唯一一所获批国家教育信息化试点民办院校

我校正式被批准为国家教育信息化本科院校信息化试点单位，全国共有70多所高校入选，其中包括清华、北大、复旦等985高校，我校是全国唯一一所获批的民办高校，陕西省省共有两所高校获批。

中国校友会网“2014中国财经类民办高校”第一名 中国一流大学

在中国校友会网发布的“2014中国各类型大学排行榜”中，我校问鼎中国校友会网2014中国财经类民办大学排行榜榜首，是中国大陆地区综合办学实力最强的财经类民办大学。同时，我校学校还荣获2014中国五星级民办大学美誉，跻身2014中国一流民办大学队列，并以综合98.74分的成绩蝉联“中国校友会网2014中国民办大学排行榜10强”第4位。

具有行业经验或海外背景师资，为学生提供高质量的教育服务

西安欧亚学院办学条件

目前，学校现有专任教师881人，外聘教师257人，其中高级职称教师占教师总数的35.07%，硕士以上学位教师占教师总数的54.26%。

除了选聘教育界知名教授、学者之外，我们还会有目标地聘任活跃在各行各业的领军人物及一些具有海外学术背景或从业经验的人才。

这些教师不只讲课，更会帮助学生获得应对职场所必备的能力，并打开你的国际视野。

欧亚还与美国杜肯大学合作成立“CTE卓越教学中心”项目，致力于支持、提高、改进西安欧亚学院的教与学。