2019年为什么选择高铁乘务专业

很多考生和家长咨询高铁专业的就业前景好不好，高铁乘务专业的学生毕业后有哪些优势?

  第一、作业环境好

  高铁乘务员是在高铁列车上为旅客进行效劳的作业人员，全程为空调无烟环境，安全舒服，作业轻松，不由让人觉得“巨大上”。

  第二、薪酬待遇好

  据调查显现，高铁乘务员为高薪工作之一，薪酬平均在3500-6500元/月，另享用国家法定福利待遇和节假日度假。

  第三、社会重视高

  作为效劳行业，高铁乘务员一向备受社会、媒体重视，对于高铁乘务员的活跃报导屡见报端，充沛展示了社会对它的重视与尊敬。

  第四、工作安稳高

  有铁路运输的助力，才有经济开展的生机。作为国家支柱产业之一的运输业，近年来铁路运输充任“主角”。为加速中国铁路开展速度，国家逐年加大铁路建造投入，确保了铁路运输的迅速、安稳开展，为铁路工作人员发明了安稳的作业条件。

  第五、大众认可度高

  衣食住行是老大众日子的必需。随着国家归纳实力的进步，大众日子水平的进步，有适当一部分人会挑选通过高铁来满意“行”。因为享用到了高铁的安全与舒服，感受到了高铁乘员的热心与友爱，老大众对高铁乘务员有着较高的认可度。

  高铁乘务专业课程:

  旅游概论、旅客运输、铁路基本安全常识、旅游心理学、形体训练、旅游英语、客运安检、列车乘务、列车服务、计算机基础、劳动安全卫生、礼仪化妆、旅游地理、普通话等。

  铁路基础知识、铁路法规、铁路地理、航空礼仪、基础英语、英语交际口语、形体训练、职业道德、简单急救知识、计算机应用基础、铁路客票销售。

  就业保障措施及承诺:

  机制保障

  学校建立了由校长挂帅的就业安置体系，有专门的就业安置部开发就业市场，在全国范围内建立健全了就业安置网络，让学生有充的就业选择空间，实现优质优岗。

  法律保障

  学生报到注册时，学生、学生家长(或代表)与学校签订了有法律保障的就业安置合同。

  订单保障

  学校“”与企业签订了定向培养协议，根据企业的人才需求，学生入学后按照企业的订单要求进行培养，做到就业方向明确。

  培养过程保障

  在整个教育教学环节中，从专业课程设置、实践教学安排、学生的职业生涯设计等，全方位 扎扎实实打好学生高薪就业的基础。